Hintergrund
Definitionen
Dokumente, Literatur und Links
Definitionen wichtiger Begriffe der arbeitsmarktbezogenen
Gleichstellungspolitik
- Abbau der Teilung des Arbeitsmarktes
- Ausgewogene Mitwirkung von Männern und Frauen
- Bewertung der geschlechtsspezifischen Auswirkungen
- Diskriminierung, mittelbare
- Gender
- Gender Mainstreaming
- Geschlechtersegregation
- Geschlechtervertrag (Geschlechterordnung)
- Geschlechtsspezifische Arbeitsteilung
- Geschlechtsspezifische Lohnunterschiede
- Gleichstellung der Geschlechter
- Positive Diskriminierung (spezifische Maßnahmen)
- Pragmatische und strategische Bedürfnisse
Gender Mainstreaming im ESF
Gleichstellung von Frauen und Männern im Rahmen der neuen Programmplanung des Europäischen Sozialfonds (2000 - 2006) vom Ausschuss des Europäischen Sozialfonds Sept. 2000 (pdf, 70 kb)
Mitteilung der EU - Kommission zur "Implementierung von Gender Mainstreaming in den Strukturfonds-Programmplanungsdokumenten 2000 - 2006 (vorgelegt Dez. 2002 in Vorbereitung auf die Halbzeitbewertung) (GeM Strukturfonds, pdf, 260 kb)
Dokumente und Literatur und Links
Weitere Hintergrundinformationen finden Sie unter:
Europäischer Sozialfond in Baden-Württemberg
Gender Mainstreaming:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=421&langId=de
Weiter Informationen für den deutschsprachigen Raum erhalten Sie hier:
Agentur für Gleichstellung im ESF
www.esf-gleichstellung.de
Gender Kompetenzzentrum der Bundesregierung an der Humboldt Uni Berlin:
http://www.genderkompetenz.info/